il personale scolastico di ruolo o precari che ha stipulato negli ultimi dieci anni contratti a termine sino al 30 giugno ha diritto al riconoscimento della monetizzazione delle ferie non espressamente richieste durante i giorni di sospensione dell’attività didattica.
La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con Ordinanza n.15415 del 03.06.2024 e Ordinanza n.16715 del 17.06.2024 ha stabilito i seguenti principi di diritto:
a) durante i periodi di sospensione delle attività didattiche stabiliti dal calendario scolastico non è possibile collocare il personale in ferie d'ufficio ad opera del Dirigente Scolastico senza una loro esplicita e preventiva richiesta;
b) il personale deve necessariamente essere invitato dal Dirigente Scolastico sia ad usufruire delle ferie maturate sia a ricevere avviso di perdita, solo in tal caso rischia di perdere il diritto al godimento delle ferie e della relativa indennità sostitutiva;
c) il diritto all'indennità sostitutiva ha termine di prescrizione a 10 anni;
a tal proposito, nell’attesa che detto orientamento si consolidi su tutto il territorio nazionale si consiglia la compilazione del form di registrazione che permette di ricevere via mail la corrispondenza di "interruzione dei termini di prescrizione", le istruzioni per non compromettere il diritto all'indennità e di restare aggiornati sulle iniziative che saranno avviate.
!! ATTENZIONE !!
IL SISTEMA GENERA ANCHE UNA RICHIESTA DI PAGAMENTO DI POCHI EURO
DA CORRISPONDERE TRAMITE LA PIATTAFORMA "STRIPE"
AL FINE DI REGOLARE I COSTI DI GESTIONE DEI DATI TRASMESSI
E BLOCCARE I TENTATIVI MOLESTI DI ACCESSO ALL'INIZIATIVA